De:                                              DRH Direction des Ressources Humaines

Envoyé:                                     lundi 31 octobre 2022 11:10

Objet:                                        L'Essentiel n° 36 - octobre 2022

 

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Chers collègues, 

 

Le Département dans lequel nous exerçons nos missions est un Département ambitieux qui est
souvent un précurseur, et nous pouvons en être fiers.

 

Et sur le sujet de la sobriété énergétique, nous agissons déjà sans avoir attendu le plan du Gouvernement.

 

Concrètement ? Rappelez-vous, le bilan carbone ! Il a enclenché un audit énergétique de 93 collèges pour programmer les futures opérations de rénovation énergétique, un programme de rénovation de 15 collèges, pour améliorer leur performance énergétique, tout en recourant à des matériaux
biosourcés (bois, paille, chanvre, …) à plus faible impact carbone, l’utilisation d’enrobés tièdes ou à froid lors des travaux de voirie, une électrification de la flotte automobile du Département, etc.

 

En interne, nous avons lancé une campagne d’écogestes (« être une lumière, c’est savoir l’éteindre », « réduire les factures, c’est pas compliqué quand on est bien informé », etc.) ; vous avez aussi vu
arriver les contenants facilitant le tri des déchets dans tous les locaux, avez pu profiter de campagnes de sensibilisation sur le manger local, le déplacements doux, l’indemnité kilométrique vélo, les journées de ramassage de déchets ou encore les ateliers pour réparer les vélos.

 

Le plan gouvernemental de sobriété énergétique n’apporte donc rien de vraiment nouveau à nos
actions déjà mises en place. La seule différence, c’est l’urgence de la situation : accélérer dans la
sobriété et éviter toute complaisance envers nous-même est une des clefs de notre action. Romary Boutot, directeur des Bâtiments, nous en dit plus sur l’impact de ce plan sur notre quotidien.

 

Myriam LEPETIT-BRIERE, Directrice des Ressources Humaines

 

 


 

 

Vous avez entendu parler, dans les médias, de la sobriété énergétique ces dernières semaines, avec notamment l’annonce d’un plan présenté par l’Etat. Au Département, l'écoresponsabilité n’est pas une nouveauté. Nous sommes déjà engagés dans cette démarche de sobriété énergétique... Lire la suite

 

 


 

 

En octobre, nous sommes partis à la rencontre de David,
Ingénieur Réseaux et Télecoms à la direction des Systèmes d'Information, après 5 ans d’alternance chez nous, il poursuit l’aventure au Département en tant que contractuel.
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. A regarder

 


 

 

Et voilà, notre podcast « Plus qu’un métier » touche à sa fin… Un projet impulsé par la direction des Ressources
Humaines pour explorer, à travers la voix des collaborateurs, la diversité des métiers du Département
... A écouter

 


 

 

Le programme de ces 90 minutes d’échanges ?

Stigmatisation, maintien dans l’emploi, annonce d’une RQTH, formation en interne… ces sujets seront abordés dans une bulle de bienveillance autour de témoignages sur le quotidien professionnel et personnel... Pour vous inscrire

 

Le 11 octobre dernier, le Directeur Général des Services a accueilli une soixantaine de nouveaux collaborateurs
fraîchement arrivés au Département, sous forme de table ronde mixte (à distance et en présentiel)
... Lire la suite

 

Au Département, et ce depuis plusieurs années, nous nous investissons pour former des jeunes qui ont choisi
l’alternance. Nos professionnels se mobilisent cette année encore et misent sur l’apprentissage pour former leurs collègues de demain
... Pour plus d'informations

 


 

 

Récemment nommées, respectivement, Directrice Générale Adjointe Grands Projets et Mobilités et Directrice de l’Education, Céline Maurize et Anne-Carine Paillas partagent avec vous ces quelques mots... Lire la suite

 


 

Le challenge écologique « Ma Petite Planète » s’est terminé le 17 octobre, après 3 semaines de compétition. Une occasion de se retrouver en équipe autour de défis ludiques et bons pour la planète... Pour en savoir plus

 

 

Organisée chaque année en novembre, la Semaine Européenne de la Réduction des Déchets (SERD) est l’occasion de s’interroger sur ses pratiques, quelles que soient ses motivations : faire des économies, limiter son impact sur l’environnement, ou encore privilégier des produits meilleurs pour la santé. Envie d’agir ? 1, 2, 3 actions... Pour plus d'informations

 

 

Du 14 novembre au 2 décembre, donnez les jouets et les livres pour enfants que vous n’utilisez plus ! Les dons seront distribués aux familles bénéficiaires des centres de PMI (Protection Maternelle et Infantile) et aux enfants accueillis dans les Pôles Enfance Jeunesse du Département... Lire la suite

 


 

En 4 ans, il y a eu plus de 150 discussions (Comités techniques, CHSCT, groupes de travail, réunions de concertation-négociation), qui ont permis d’intégrer votre parole dans nos actions... Pour plus d'informations

 

En 2022, une centaine d’élèves ont pu découvrir les métiers de nos collaborateurs à l’occasion de leur stage de 3ème, grâce à la mobilisation de tuteurs issus de 25 directions différentes. Vous aussi, engagez-vous pour l’égalité des chances et accueillez un élève de 3e cette année... Lire la suite

 


 

L’offre de formation contribue évidemment à renforcer votre employabilité et à développer vos compétences. Mais savez-vous que le principal acteur de la formation, c’est vous et qu’un des moments clés pour en parler, c’est l’entretien professionnel annuel ? Ce dernier approche à grands pas, alors, pour le préparer, pensez à consulter le nouveau catalogue de formations... Pour en savoir plus

 


 

Une administration telle que le Département des Yvelines est comparable à un écosystème : maillage,
interdépendance mais aussi parfois friction. 
Quelle place
occupons-nous dans l’organisation ? Comment interagissons-nous avec les autres ? Comment retrouver le sens de nos actions ?
... Pour vous inscrire

 


 

Parce que le chocolat est un incontournable des fêtes de fin d’année, retrouvez tout le savoir-faire Jeff de Bruges dans la collection de Noël 2022 allant jusqu’à – 30 % de réduction par rapport au prix public... Lire la suite

 

Pour la deuxième fois, la direction des Ressources
Humaines, en partenariat avec plusieurs producteurs et
artisans locaux, vous propose un mini-marché « Saveurs de Noël »... Pour en savoir plus

 


 

Pour retrouver les temps forts à venir de novembre : permanences RH, conférence inspirante, instances de dialogue social, etc.

 

Rendez-vous sur la page d'accueil de Mon Espace RH.

 


 

 

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