Le droit à la déconnexion, c’est quoi au juste ?

Le droit pour le collaborateur de ne pas être connecté à ses outils numériques professionnels physiques (ordinateur, smartphone etc.) et dématérialisés (messagerie électronique, intranet etc.) en dehors de son temps de travail.

Tous les collaborateurs sont concernés par le droit à la déconnexion, et ce même en télétravail.

Quelles sont les bonnes pratiques à adopter ?

• J’évite de répondre à un mail durant mes congés puisque j’ai déjà rédigé un message d’absence annonçant ma date de retour et que j’ai précisé qui suivait mes dossiers ;
• J’évite d’envoyer des messages en dehors des heures habituelles de travail et je privilégie l’utilisation de la fonction d’envoi différé si nécessaire ;
• J’ai le droit de ne pas répondre à un appel ou un message en dehors de mes heures de travail sans craindre de reproches.

Retrouvez toutes les bonnes pratiques sur l’intranet dans la charte d’utilisation des systèmes d’information du CD78